Gerente de selección y desarrollo de personal
Fecha de publicación: 13 abr. 2026
Ubicación de la vacante: Jilotepec, Estado de México
Empresa: Truper Servicios S.A de C.V.
Responsabilidad principal
Gestionar y supervisar el proceso integral de selección y desarrollo de personal, asegurando la contratación de talento adecuado para la empresa y la implementación de estrategias de desarrollo que potencien las habilidades y competencias del personal.
Perfil General del puesto
Escolaridad
Experiencia laboral
Responsabilidades del puesto
Diseñar, implementar y supervisar estrategias de reclutamiento y selección de personal, asegurando que se atraigan candidatos calificados y alineados con las necesidades y cultura organizacional.
Gestionar el proceso de selección de personal, desde la publicación de vacantes hasta la contratación, incluyendo la evaluación de candidatos, entrevistas y negociaciones de ofertas laborales.
Gestionar y coordinar programas de desarrollo profesional para los empleados actuales, diseñando planes de carrera y planes de sucesión que contribuyan al crecimiento y retención del talento.