ANA40NA88-ANLT-CI-01-ANALISTA BENEFICIOS

Objetivo del puesto

Investigan políticas y planes de compensación y beneficios, mantenerse al día sobre las tendencias en el mercado para asegurar que sus programas estén actualizados, legal y competitivo. También escriben informes recomendando cambios en la administración de la compañía.

Perfil General del puesto

Educación

Experiencia requerida

Principales funciones del puesto

Generar y asegurar que el modelo de compensación total de la compañía y que se encuentre alineado al mercado general mexicano respetando equidad interna y desempeño de los empleados.

• Asegurar el cumplimiento legal y de servicio del proceso de caja de ahorro, plan de pensiones y gastos médicos mayores, y prestaciones básicas de ley.

• Asegurar que la compañía cuente con la correcta estructura organizacional así como la alineación de puestos correspondiente.

• Análisis de los indicadores de Recursos Humanos a nivel nacional e internacional.

Competencias requeridas

Habilidades

Certificados